78 berichten
Nieuws over personeel
Vrijwilligerswerk: wat u moet weten over vergoedingen en verplichtingenVrijwilligerswerk is een van de meest waardevolle bijdragen aan de samenleving. Er bestaan heel wat mogelijkheden voor wie zich onbezoldigd wil inzetten. Toch is het…
Maakt u binnen uw onderneming gebruik van AI?Dit is wat de AI act voor u verandert. Vanaf 2 augustus 2024 trad de EU AI Act officieel in werking. Dit is een baanbrekende wetgeving: het is de eerste uitgebreide…
Duurzaam ondernemen. Hoe begint u eraan?Duurzaam ondernemen zit in de lift. Bedrijven zijn volop in transitie om op vlak van grondstoffengebruik, personeelsbeleid enz. de nodige stappen te zetten zodat ze…
Fiscale aftrekbaarheid van kosten voor het volgen van opleidingenMet de start van het nieuwe schooljaar begint ook een nieuw seizoen van opleidingen die verband houden met uw beroepsactiviteiten. In deze periode ontvangt u…
Verhoogde thuiswerkvergoeding sinds 1 juni 2024 voor uw werknemer!Na de coronaperiode blijft thuiswerken een gangbare praktijk. Werknemers werken, voor zover mogelijk, doorgaans minimaal één dag per week vanuit huis. Wanneer een…
Vergeet de mobiliteitsenquête niet!2024 is weer een belangrijk jaar voor grote bedrijven met minimaal 100 werknemers. Het is tijd om de federale mobiliteitsenquête in te vullen. Dit proces, dat elke drie…
Maak als onderneming gebruik van de KMO-portefeuilleHet volgen van een opleiding of het vragen van advies heeft zijn prijs voor een onderneming. De Vlaamse overheid voorziet dan ook in een financiële tegemoetkoming onder…
Fiscaal vriendelijke alternatieven voor werknemersbonussen!In een tijd waarin bedrijven zich steeds meer richten op het belonen van hun werknemers, rijst de vraag: “hoe kunnen werkgevers hun waardering tonen zonder zware…
Mogen we levenslang leren omarmen in de wetgeving?Vanaf 2023 brengt de nieuwe wet betreffende diverse arbeidsbepalingen voor elke voltijdse werknemer in de private sector een persoonlijk recht op opleiding met zich mee.…
Mobiliteitsbudget – Vernieuwingen vanaf 2024, de stand van zakenEen bedrijfswagen inruilen voor een mobiliteitsbuget gebeurd steeds meer en meer. Nu de vijfjarige mijlpaal van het mobiliteitsbudget is bereikt, overlopen wij graag nog…
Werkgevers, opgelet! Nieuwe vakantieregels vanaf 2024 – alles wat je moet wetenMet het aanbreken van een nieuw jaar komen er ook een aantal veranderen op ons pad als ondernemer. Vanaf 2024 brengen de vernieuwde vakantieregels heel wat veranderingen…
Nieuwe kansen voor flexijobbers in 2024: wat verandert er?De beslissing van de federale regering is gevallen: vanaf 2024 breiden de sectoren voor flexi-jobs uit! Deze beslissing is van groot belang voor iedereen die graag een…
Eindejaarspremie ontrafeld: Alles wat werkgevers moeten weten voor optimale uitbetalingMet het einde van het jaar in zicht, staat niet alleen de feestelijke sfeer centraal, maar ook de anticipatie op de langverwachte eindejaarspremie. Voor werkgevers…
Een fiscale gids voor de werkgever: belastingaspect bij bedrijfsgeschenken en personeelsfeestenVerouderdIn het huidige seizoen van Sinterklaas en Kerst is het gebruikelijk dat bedrijven hun werknemers gedenken met geschenken, een traditie die onder specifieke…
Weg met het ziektebriefje voor één dag of toch niet? Controleer zeker uw arbeidsreglement!VerouderdDoor een ingrijpende verandering in de sociale wetgeving zijn werknemers in grote bedrijven niet langer verplicht om een ziektebriefje in te dienen wanneer ze slechts…
Stagiairs op de werkvloer? Mis deze fiscale voordelen voor eenmanszaken niet!VerouderdStagiairs in dienst nemen levert voor beide partijen een win-win op. Enerzijds helpt u om de kennis achter de schoolbanken aan te scherpen met waardevolle ervaring, in…
RSZ-voorschotten in het vooruitzicht? Het belangrijkste voor u samengevat!VerouderdAls werkgever houdt u elke maand de werknemersbijdrage af van het loon van uw werknemers. Zelf doet u tenslotte uw duit in het zakje van de RSZ in de vorm van de…
Een uitstap met het personeel gepland? Een update van de aftrekbare kostenVerouderdEen sportieve teambuildingsactiviteit of een tof eindejaarsfeest met alle medewerkers om een collectieve inspanning te belonen of gewoon om eens lekker te ontspannen?…- Zo vermijdt u als werkgever een verlenging van de opzegtermijn bij een ontslagen personeelslidVerouderdZoals welbekend is de woensdag een cruciale dag bij de verzending van de aangetekende kennisgeving tot ontslag. Vanaf 2023 wijzigt dit naar de dinsdag om de…
Update: welke impact heeft de aanvullende omkadering van het Burgerlijk Wetboek op uw arbeidsrelaties?VerouderdHet tempo waarop nieuwe wetgeving schokgolven veroorzaakt binnen de bestaande arbeidsrelaties is niet te onderschatten. Vanaf 1 januari 2023 treden er nieuwe…
Forfaitaire kilometervergoeding voor beroepsmatige verplaatsingen opnieuw gestegen per 1 juli 2022VerouderdVanaf 1 juli is er opnieuw een stijging in de forfaitaire kilometervergoeding voor vervoer per personenwagen, motorfiets of bromfiets vastgesteld. Het gaat hier om…- Hoe optimaliseert u als werkgever de groei van uw onderneming in tijden van personeelstekorten?VerouderdHoge werkdruk en personeelstekorten, hoe komt dat? Digitalisatie: Automatisatie, efficiëntie en digitalisatie worden vaak in één adem genoemd. Toch is het belangrijk om…
Belastingvrije vergoedingen voor reis-, vervoer en verblijfskostenVerouderdBent u als bedrijfsleider regelmatig op de baan? Dienen uw werknemers soms te overnachten? Kunnen deze kosten worden vergoed? En met welke maximale bedragen en…
De elektrische bedrijfsfiets: is dit fiscaal interessant als werkgever?VerouderdIn dit stuk gaan we onderzoeken wat de (para)fiscale voordelen zijn van een elektrische bedrijfsfiets. We gaan hier ook de fietsvergoeding bespreken, aangezien u als…
De feestdagen in 2022 en hun sociaalrechtelijke implicatiesVerouderdHet tweede kwartaal van 2022 is officieel ingezet, houd uw agenda klaar: welke feestdagen zitten er nog aan te komen? Wat indien een feestdag samenvalt met een zondag of…
Coronapremie: wacht nog even met de bestelling van de chequesVerouderdU heeft de coronastorm als onderneming goed doorstaan en u wenst uw medewerkers hiervoor te belonen? Sinds 1 augustus 2021 is de coronapremie ter beschikking. Dit is een…
Forfaitaire kilometervergoeding voor beroepsmatige verplaatsingen opnieuw gestegen per 1 juli 2021VerouderdVanaf 1 juli is er opnieuw een stijging in de forfaitaire kilometervergoeding voor vervoer per personenwagen, motorfiets of bromfiets vastgesteld. Het gaat hier om…
Kies ik voor een elektrische bedrijfswagen?VerouderdEr staat heel wat te gebeuren op het fiscaal gebied van de bedrijfswagen. Het is dan ook belangrijk om de verschillende opties te overwegen wanneer u een keuze dient te…
De toekomst van telewerken: dit verandert er precies vanaf 1 juli 2021VerouderdAls de vaccinatiedrempel op 1 juli 2021 wordt gehaald, waarbij 6 op de 10 volwassenen hun eerste vaccin dienen gehad te hebben, zal het telewerken niet langer verplicht…- Terugkeermomenten werknemers vanaf 9 juni 2021VerouderdIn het Zomerplan van de overheid blijkt dat telewerken nog zeker verplicht blijft tot 30 juni 2021. Het is echter wel zo dat er een versoepeling wordt voorzien en een…
- Oproep: plan het wettelijk verlof van uw werknemers tijdig inVerouderdOm de continuïteit van uw onderneming te garanderen, doen wij graag een oproep om het wettelijk verlof van uw werknemers tijdig in te plannen. Dit om problemen in de…
- Bent u werkgever? Vergeet uw verplichte CORONA-registratie bij de RSZ niet!VerouderdAlle ondernemingen en verengingen die werkgever zijn dienen vanaf april 2021 maandelijks een registratie te doen bij de RSZ. Deze aangifte dient te gebeuren om inbreuken…
Self-care als fiscaal interessant voordeel?VerouderdGoed voor uw eigen zorgen, expertise uitbouwen en up-to-date zijn. Wilt u professioneel geslaagd zijn, zijn deze to do’s essentieel. Indien u een opleiding volgt in het…- Heeft een werknemer recht op loon voor doktersbezoeken tijdens de werkuren?VerouderdBent u als werkgever verplicht om doktersbezoeken tijdens de werkuren toe te staan en voor de afwezige uren te betalen? Wordt uw werknemer plots ziek? Gaat hij naar de…
- Optimaliseer nu uw personeelsbeleid!VerouderdIn deze economisch woelige periode is het een uitdaging voor bedrijven om maximale resultaten te boeken. Een optimalisering van uw personeelsbeleid kan juist dat…
Kilometervergoeding voor beroepsmatige verplaatsingen: belastingvrij?VerouderdZijn uw werknemers regelmatig op de baan met hun eigen wagen? Dient u hen als werkgever hiervoor extra te vergoeden? Zo ja, met wat moet u rekening houden om dit fiscaal…- Vakantie van uw werknemer (corona)VerouderdWerknemers in 2020 naar het buitenland op vakantie: wat u als werkgever dient te weten. Nu de grenzen opnieuw geopend zijn, gaan ook uw werknemers naar het buitenland op…
KMO-portefeuilleVerouderdSta sterker als ondernemer door coaching en advies Het volgen van een opleiding of het vragen van advies heeft zijn prijs voor een onderneming. De Vlaamse overheid…- De CORONA-steunmaatregelen voor particulierenVerouderdDe CORONA-crisis heeft niet enkel impact op de ondernemingen maar uiteraard ook op de particulieren en de bedrijfsleiders. De overheid heeft daarom ook voor hen voorzien…
De CORONA-steunmaatregelen voor ondernemingenVerouderdOndanks het afbouwplan dat werd gelanceerd en de versoepeling van de maatregelen zijn er voor heel wat ondernemingen nog steeds strikte maatregelen van kracht dit ter…- Tijdelijke werkloosheid door CORONA voor mijn werknemers: een praktische invullingVerouderdHeeft u het als ondernemer ook moeilijk in tijden van CORONA? Moet uw onderneming verplicht sluiten? Of is er vermindering van werk? Stelt u zich de vraag of u…
- Coronavirus: Wat kan u als werkgever doen? Hoe ondersteunt de overheid de ondernemingen?VerouderdMet reeds meer dan 250 bekende besmettingen in ons land, lijkt het voor u als werkgever stillaan tijd om eens goed stil te staan bij het spraakmakende “Coronavirus”.…
Data Protection Day, tijd om stil te staan bij uw cybersecuritybeleidVerouderdHet jaar is nog maar net begonnen en zowel Picanol als de gemeente Willebroek werden het slachtoffer van een cyber-attack. Zij zullen waarschijnlijk niet de laatsten…
Een bestuurder is steeds zelfstandig, of toch niet?VerouderdHet nieuw Wetboek Vennootschappen en Verenigingen (WVV) bepaalt dat bestuurders steeds onder het zelfstandig statuut handelen. Wat betekent dit precies? En kan een…- Mijn werknemer wenst Vlaams opleidingsverlof op te nemenVerouderdNiet enkel u als ondernemer dient zich continu bij te scholen. Ook uw werknemers dienen levenslang bij te leren. Het combineren van actief zijn op de arbeidsmarkt en…
- De bedrijfsfiets: voordelen alomVerouderdEen werknemer die dagelijks met de wagen naar het werk komt, wordt vaak geconfronteerd met ergernissen zoals het druk verkeer, ellenlange files, parkeerproblemen, etc.…
- Voordeel van alle aard woningenVerouderdWoont u als bedrijfsleider of werknemer in de woning van een vennootschap? U kan als bedrijfsleider geheel kosteloos in een woning van de vennootschap wonen, maar u…
- Aftrekbare studiekostenVerouderdSlimmer worden op kosten van uw vennootschap, wie wil dat nu niet? Een opleiding kan onder bepaalde voorwaarden een aftrekbare beroepskost uitmaken, waardoor de…
- Laat uw werknemers deelnemen in de winstVerouderdSinds 1 januari 2018 kunnen vennootschappen beslissen om een deel van de winst te delen met hun werknemers. De winstpremie geeft de werkgever de mogelijkheid hun…
- Sociale fraudebestrijding: deze sectoren worden geviseerdVerouderdNaar jaarlijkse gewoonte heeft de sociale inlichtingen- en opsporingsdienst ( SIOD ) het actieplan voor sociale fraude opgesteld. Afhankelijk in welke sector u werkzaam…
De feestdagen in 2019 en hun sociaalrechtelijke implicatiesVerouderdHoud uw agenda klaar: wanneer vallen de feestdagen in 2019? Wat indien een feestdag samenvalt met een zondag of een dag waarop niet wordt gewerkt? Hoe bepaalt u als…- Waarom u uw zakengeheimen best beschermt met een NDA.VerouderdSoms overkomt het u: u krijgt een geniaal idee. U wilt hiervoor samenzitten met iemand die dit idee mee helpt realiseren en er iets tastbaar van maakt. Maar hoe…
Vrijwilligersvergoeding niet steeds onbelastVerouderdClubs, federaties, verenigingen, instellingen, enz. kunnen in het kader van hun sportieve, sociale, culturele of andere activiteiten beroep doen op vrijwilligers. Mag…- Vergoedingen voor reis-, vervoer en verblijfskostenVerouderdZijn uw werknemers regelmatig op de baan? Dient u hen hiervoor extra te vergoeden? Welke kosten worden gedekt? Reis-, verblijf- en vervoerskosten. Een personeelslid dat…
Meer pensioen als zelfstandig ondernemer!VerouderdZelfstandigen die een eenmanszaak hebben, hadden in het verleden minder mogelijkheden dan bedrijfsleiders met een vennootschap om een extralegaal pensioen op te bouwen.…
De feestdagen in 2018 en hun sociaalrechtelijke implicatiesVerouderdHoud uw agenda klaar: wanneer vallen de feestdagen in 2018? Wat indien een feestdag samenvalt met een zondag of een dag waarop niet wordt gewerkt? Hoe bepaalt u als…- “Vandaag besteld, morgen geleverd”VerouderdU kent vast wel deze hoopvolle woorden vlak voor de eindejaarsfeesten. Maar hoe slagen bedrijven er in om uw bestelling zo snel te verwerken? In België geldt een verbod…
- Belastingen op voordelen, zoals uw smartphone, verlagen in 2018!VerouderdVanaf 1 januari 2018 wijzigen de fiscale regels en bedragen van de belastbare voordelen als de pc, laptop, gsm, tablet, smartphone en het internet die werknemers via hun…
- Vakantiedagen overdragen naar volgend jaar?VerouderdSommige werknemers nemen niet al hun wettelijke vakantiedagen op tegen het einde van het jaar. Kan u hen toestaan om deze dagen over te dragen naar het volgende jaar?…
- Privégebruik bedrijfswagen recent minder voordeligVerouderdAls bedrijfsleider of werknemer kan u een wagen en tankaart van uw vennootschap-werkgever ontvangen. De vennootschap heeft de keuze om al dan niet naast de…
- Zijn studiereizen, congressen en seminaries beroepskosten?VerouderdDe trends in uw sector op de voet volgen, uw expertise uitbouwen en netwerken. Wilt u professioneel geslaagd zijn, dan zijn deze to do’s essentieel. Kunt u bewijzen dat…
- Ruil de paaseieren in voor een sport- en cultuurchequeVerouderdU kunt uw werknemers in de watten leggen op een fiscaal voordelige manier. Vooraleer u uw voorraad paaseieren inslaat, overlopen we graag uw mogelijkheden.…
- Klein verlet voor de plechtige communie van kindlief?VerouderdBinnenkort is het weer zover, de periode van het vormsel. Wanneer hebben uw werknemers recht op klein verlet? Klein verlet. Werknemers hebben het recht om met behoud van…
- Hoeveel belastingen betaalt u voor uw gratis bedrijfswagen?VerouderdEen bedrijfswagen die u als bedrijfsleider of werknemer kosteloos ter beschikking krijgt én die u tevens mag gebruiken voor privéritjes vormt een belastbaar voordeel. U…
- Bescherm uw zakengeheimen, sluit een NDAVerouderdSoms overkomt het u: u krijgt een geniaal idee. U wilt hiervoor samenzitten met iemand die dit idee mee helpt realiseren en er iets tastbaar van maakt. Maar hoe…
- Wettelijke feestdagen 2017 en hun sociaalrechtelijk kantjeVerouderdHoud uw agenda klaar: wanneer vallen de feestdagen in 2017? Wat indien een feestdag samenvalt met een zondag of een dag waarop niet wordt gewerkt? Hoe bepaalt u wanneer…
- Vandaag besteld, morgen geleverd?Verouderd“Vandaag besteld, morgen geleverd.” U kent deze hoopvolle woorden vlak voor de eindejaarsfeesten vast wel. Maar hoe slagen die bedrijven er in om uw bestelling zo snel…
- Wat met Pokémon of Facebook op de werkvloer?VerouderdPokémon vangen, facebook checken, privémails versturen … In welke mate mag het en wat kan volgens u niet op de werkvloer? Arbeidsovereenkomst. Elk aangaan van een…
- Mag u uw sollicitant het vuur aan de schenen leggen?VerouderdU heeft een extra werkkracht nodig in uw bedrijf. Uiteraard werft u niet de eerste de beste kandidaat aan, u wilt weten welk vlees u in de kuip krijgt. De vraag stelt…
- Is de inspraak van uw medewerker vereist bij functiewijziging?VerouderdBlijven zwemmen zonder te verdrinken in een veranderlijke maatschappij is, zoals u weet, niet evident. Technologische en externe factoren dwingen zowel uw onderneming…
- Forfaitaire versus werkelijke beroepskosten: battle of the costsVerouderdUw beroepsactiviteit gaat gepaard met het maken van kosten. Deze gemaakte kosten mag u in mindering brengen van uw personenbelasting. U heeft hierbij automatisch recht…
Striktere privacybescherming: wat betekent dit voor u?VerouderdEr zijn nieuwe strikte Europese regels voor het gebruiken van persoonlijke gegevens! Bereid uw onderneming voor op de veranderingen in verband met individuele rechten…
De vernieuwde kmo-portefeuille: krijg tot € 15 000 gesubsidieerd!VerouderdHet Agentschap Innoveren & Ondernemen heeft de kmo-portefeuille zowel voor de dienstverlener als de begunstigde geoptimaliseerd. Vanaf 1 april 2016 vereenvoudigt het…- Mag u een werknemer wegens ziekte of ongeval ontslaan?VerouderdWat kan u doen wanneer een personeelslid herhaaldelijk en/of langdurig afwezig is van het werk? Mag u deze werknemer ontslaan? Bent u dan niet (kennelijk) onredelijk?…
- Belastingverlaging biedt soelaas voor werkgever en werknemerVerouderdDe koopkracht van uw medewerkers stijgt zonder dat u, als werkgever, bijkomende financiële inspanningen levert. Sinds 2016 is de te betalen bedrijfsvoorheffing gedaald…
- Wettelijke feestdagen 2016 en hun uitzonderingenVerouderdDe 10 feestdagen van 2016: wat zijn de data? Wat indien een feestdag samenvalt met een zondag of een dag waarop er niet wordt gewerkt? Wie bepaalt wanneer deze dag…
- Voortaan hebben bedienden recht op een jaarlijkse premie van € 250!VerouderdIn het aanvullend paritair comité voor bedienden (PC 200) is vanaf dit jaar een koopkrachtverhoging voorzien. Alle vaste medewerkers en uitzendkrachten hebben recht op…
- Shift de taks zelf: doe aan loonoptimalisatieVerouderdHet is algemeen bekend dat België zwaar belast op loon. Waarschijnlijk brengt de taks shift hier geen onmiddellijke verandering in. Dit wil echter niet zeggen dat u bij…